Con el fin de adecuar los mecanismos de empleabilidad impulsados por el Servicio Nacional de Empleo (SNE), el secretario de Economía y del Trabajo de Chiapas (SEyT), Aarón Yamil Melgar Bravo, se reunió con funcionarios del Banco Interamericano de Desarrollo (BID), representantes de la empresa Economix y del sector productivo chiapaneco.
En este sentido, el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) se unió al esfuerzo de la Federación, por medio de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), y del Estado por conducto de la Secretaría de Economía y del Trabajo (SEyT) para contribuir a las estrategias y mecanismos de empleabilidad.
Melgar Bravo enfatizó el hecho de contar con un modelo de atención que brinde resultados positivos para que las empresas puedan mejorar sus estrategias de contratación, sean ágiles y eficaces para la elección del capital humano, privilegiando la capacitación como factor de desarrollo, productividad y competitividad.
El titular de la SEyT reconoció el respaldo de la Federación para reunir la experiencia de los hombres de negocios, de tal forma que se fortalezca el intercambio de ideas que permitan crear instrumentos facilitadores de los procesos de empleo en el estado.
“Se busca no sólo tener la visión del Gobierno del Estado, sino la opinión más importante de los empresarios como aliados para lograr una concertación laboral contribuyendo al éxito del SNE, el cual como todos los programas requiere de una reingeniería para su oxigenación y poder mejorar su funcionalidad”, expuso.
La representante de la empresa Economix España, Elvira González Gago resaltó la importancia de crear y desarrollar un nuevo modelo de atención de calidad para los empleadores. Por ello, urgió conocer cuál es la situación con la que opera el programa dentro del mercado laboral para reclutar personal.
Por su parte, Pierre del Oro, del Banco Interamericano de Desarrollo (BID), habló sobre la necesidad de armonizar una misma política en todo el país, ajustando las condiciones laborales del norte, centro y sur del país a través de mecanismos equitativos de empleabilidad.
Consideró que se necesita invertir más en el tema de empleabilidad y capacitación con el fin de dar certeza al SNE para obtener, no sólo una buena calificación, sino lograr su permanencia como política pública que permita mejorar las condiciones de vida de las familias.
