La Cámara de Diputados exhortó a la Secretaria del Trabajo, Luisa María Alcalde, a establecer un programa temporal de atención a trabajadores para evitar que empleadores “evadan el incremento salarial del 100 por ciento vigente desde el 1 de enero en municipios fronterizos”.
A través de un punto de acuerdo presentado por el diputado del PT, Armando Reyes, demandaron poner en marcha acciones de difusión y de atención a fin de informar al sector laboral sobre sus derechos salariales.
Reyes señaló que “a pesar de que la Comisión Nacional de Salarios Mínimos aprobó por unanimidad un incremento del 100 por ciento al salario mínimo en 43 municipios de la zona libre en la frontera, en algunos estados se reportan casos de empleadores que niegan el pago de éste o bien transfieren a sus trabajadores el costo”, informó Reforma.
Denunció que “en Baja California se han dado casos de vendedores de piso a los que el patrón accede a pagarles el incremento salarial, pero les reduce o elimina el porcentaje de comisiones por venta”.
Otros casos, dijo, “son los de Matamoros y Tamaulipas, en donde algunas empresas del sector automotriz y eléctrico han omitido sujetarse al aumento salarial ante las huelgas que han estallado en esas entidades”.
La diputada de Morena, Erika Mariana Rosas, advirtió que “para que la política del nuevo Gobierno federal sea efectiva es necesario contar con la colaboración del sector patronal”.
“Lamentablemente, como refiere el punto de acuerdo, algunos patrones en la zona fronteriza han recurrido a diversas maniobras para evitar pagarle lo justo a los trabajadores”, criticó.
La legisladora consideró oportuno que la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) “establezca acciones de vigilancia y orientación para hacer valer los derechos de los trabajadores”, señala la información.
