En el marco del cumplimiento de los compromisos del Tratado entre México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC) y bajo acusaciones de que el acuerdo trinacional es “irrelevante”, EE.UU anunció la asignación de 23.4 millones de dólares para continuar apoyando la consolidación del Sistema Judicial Laboral en México.
La Embajada de Estados Unidos informó en redes sociales que estos proyectos del gobierno estarán enfocados en combatir prácticas antilaborales “que suprimen salarios y crean un campo desigual para trabajadores”.
En un comunicado publicado por el Departamento de Trabajo de los Estados Unidos el 12 de enero, se informó que estos fondos van por fortalecer la aplicación de la legislación laboral en México y garantizar que el comercio bilateral beneficie a trabajadores y empresas estadounidenses.
La autoridad laboral señaló que se otorgaron 15.4 millones de dólares a Partners of the Americas y 8 millones a Creative Associates International, con el propósito de apoyar iniciativas del gobierno, sector privado y trabajadores de México para hacer cumplir la legislación laboral.
Lo anterior, subrayó, permitirá garantizar el cumplimiento de las disposiciones laborales del Tratado entre Estados Unidos, México y Canadá, negociado durante la primera administración de Donald Trump.
Los fondos serán administrados por la Oficina de Asuntos Laborales Internacionales y los proyectos perfilan impulsar la agenda comercial de Trump, al exigir a México “la rendición de cuentas por sus compromisos laborales”.
